Управление мотивацией персонала (в таблицах, схемах, тестах, кейсах)

Скачать в pdf «Управление мотивацией персонала (в таблицах, схемах, тестах, кейсах)»


Воля является способностью человека преодолевать препятствия и добиваться поставленных целей. Мыслительная деятельность — сложный познавательный процесс отражения существенных, закономерных связей и отношений; включает в себя сложные познавательные процессы, мышление, память и воображение.


Способности — индивидуальные свойства, определяющие продуктивность функционирования человека в конкретной ситуации.


Признаки высокой степени мотивации персонала



Отличительная черта


Признаки


Энергия


Общая энергетика человека, излучение бодрости, решимости, заинтересованности, желание взяться за дело «засучив рукава»


Преданность делу


Профессиональная заинтересованность, знания, желание дальнейшего совершенствования в данной области, чтение специальной литературы


Выносливость


Преодоление препятствий, трудностей; отношение к конкурентной борьбе, как к естественной, развитие решимости не сдаваться


Навыки


Навыки приобретаются человеком в том направлении, в котором он хотел бы двигаться и развиваться дальше


Целеустремленность


Умение ставить перед собой цели и добиваться их, концентрация энергии в направлении достижения цели


Удовольствие


Удовлетворение, радость от работы, увлеченность, желание совершенствовать работу и самого себя, самообразование и саморазвитие


Ответственность


Желание брать на себя ответственность, чувство долга, обязательность, желание расширять свои полномочия, нести ответственность за принятые решения



«Нас называли школой министров». А. Аганбегян. Журнал ‘М7рлвЛЕНИ* №4/2001.
www.TOP-PERSONAL.ru


Выполнение целей по системе УПЦ для руководителя подразделения


Цель


Вес, %


Факт


План


% выполнения


Прибыль, руб.


40


5546


39906


13,8


Продажи, руб.


30


47347


158266


38,6


Количество клиентов


10


36


200


18


Кредиторская задолженность, норматив


10


30


31


96,7


Продажи сотрудников, руб.


10


22356

Скачать в pdf «Управление мотивацией персонала (в таблицах, схемах, тестах, кейсах)»